49 Lowongan Kerja Hrga bulan Oktober 2026. Sebanyak 49 Lowongan Kerja Hrga dan yang berhubungan dengan Loker Hrga, Rekrutmen Hrga, Peluang Kerja Hrga, Peluang Berkarir Hrga, Pekerjaan Hrga di Loker.my.id. Temukan Lowongan Kerja Hrga yang Anda cari di bawah ini.
We are looking for a detail-oriented, organized, responsible, and proactive HRGA Admin to join our team in Kerobokan, Badung, Bali. You will support daily Human
Deskripsi : Menangani kebutuhan administrasi dan operasional HR di lokasi site. Melakukan proses rekrutmen untuk kebutuhan manpower site. Mengontrol absensi, lembur, roster, dan pengajuan cuti
Job Description: Menguasai dan Mengatur proses HR Planning, Proses Recruitment, Seleksi dan Evaluasi. Memahami dan menjalankan ketentuan ketenagakerjaan yang berlaku. Menangani hubungan industrial, termasuk memberikan
KUALIFIKASI: - Memiliki pengalaman min. 1 tahun di bidang HR Admin. - Menguasai administrasi kepegawaian, termasuk pengelolaan data karyawan, kontrak kerja, absensi, cuti, dan dokumen
Tanggung Jawab Mengelola proses rekrutmen mulai dari pemasangan lowongan, seleksi administrasi, hingga penjadwalan interview. Mengelola administrasi kepegawaian (PKWT/PKWTT, database karyawan, surat menyurat HR, dan arsip
LOWONGAN KERJA MADANI TEKNOLOGI PT Madani Technology Jogja adalah perusahaan manufaktur yang bergerak di bidang rekayasa mesin seperti: pembuatan mesin UMKM dan pengolahan sampah. Jadilah
Kualifikasi Umum Pria/Wanita usia 21–35 tahun. Pendidikan minimal D3/S1 jurusan Psikologi, Manajemen SDM, Administrasi Bisnis, Hukum, atau bidang terkait. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di
PT Parastar Distrindo adalah salah satu Perusahaan yang bergerak dibidang distributor Telekomunikasi dan Gadget terbesar di Indonesia. Saat ini membuka banyak lowongan pekerjaan untuk posisi
Deskripsi Pekerjaan : Mengawasi dan memastikan kelancaran proses administrasi personalia: absensi, cuti, lembur, penilaian kinerja, hingga pengelolaan data karyawan. Memastikan implementasi kebijakan & peraturan perusahaan
Deskripsi dan Tanggungjawab Pekerjaan 1. Melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan. 2. Mengelola administrasi kepegawaian. 3. Membuat laporan dan analisis data HRGA. 4. Melakukan sosialisasi dan