Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya PT.Lionel Jaya Logistic Terbaru di Surabaya

Info Terbaru Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya September 2026 di PT.Lionel Jaya Logistic. Selamat Siang untuk sobat yang sedang berburu pekerjaan. Semoga tidak menyerah untuk mencari pekerjaan yang cocok dengan minat Anda. Memang kadangkala mencari pekerjaan yang pas sangatlah susah di tahun 2026 ini. Pada kesempatan ini admin akan memberikan info Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya September 2026 di PT.Lionel Jaya Logistic. Berikut ini informasi lebih lengkap mengenai Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya September 2026 PT.Lionel Jaya Logistic.

Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya September 2026 PT.Lionel Jaya Logistic

Berikut ini adalah ketentuan yang harus Anda penuhi untuk melamar Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya September 2026 PT.Lionel Jaya Logistic yang dibuka pada bulan September 2026 ini:

Kualifikasi :

• Usia maksimal 40 tahun
• Pendidikan Minimal D3 Semua Jurusan
• Berpengalaman Minimal 3 tahun dibidang Kargo, Logistik,& Perbankan
• Memahami kegiatan & prosedur operasional cargo
• Berjiwa marketing / sales
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office
• Memiliki intregritas tinggi, loyal, berdedikasi tinggi, disiplin dan bertanggung jawab
• Mampu bekerja dibawah tekanan dan bekerja secara individual maupun team

Jobdesk :

• Mengawasi & melaksanakan operasional cabang
• Mengatur serta mengelola seluruh karyawan cabang
• Memastikan semua pekerjaan di cabang berjalan sesuai SOP
• Mengawasi pencapaian target team sales sesuai SOP perusahaan
• Membina hubungan baik dengan customer dan stakeholder bandara Membangun relasi yang luas menyusun strategi penjualan untuk mencapai target
• Melakukan riset harga pasar dan competitor mengelola anggaran keuangan cabang

https://recruitment-new.lionelgroup.id/hirings

Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu

Upah: Rp500.000.000 - Rp800.000.000 per bulan

Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan di atas yang akan dipanggil untuk melakukan tahapan tes. Untuk itu jika Anda berminat dan memenuhi pelamar Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya September 2026 PT.Lionel Jaya Logistic di atas, silahkan kirimkan lamaran Anda sebelum lowongan ditutup.

Demikian kabar Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya September 2026 PT.Lionel Jaya Logistic yang dapat kami sampaikan. Semoga informasi lowongan kerja hari ini membantu Anda sekalian yang sedang mencari pekerjaan. Jika Info lowongan kerja di atas tidak cocok dengan ijazah Anda, tidak ada salahnya untuk membaca info lowongan kerja lainnya di bawah ini. Akhir kata kami ucapkan kam sia sudah mengunjungi website ini, jangan lupa untuk membagikan informasi bermanfaat ini melalui facebook. Selamat mencari kerja dan berkarya!

Jika sahabat tertarik mendaftar Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya September 2026 PT.Lionel Jaya Logistic, segera siapkan berkas lamaran dan dokumen yang dipersyaratkan untuk mengisi Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya September 2026 PT.Lionel Jaya Logistic tersebut. Silakan klik tombol "Kirim Lamaran" di bawah ini.

  Lowongan Kerja ACCOUNT MANAGER B2B

Account Manager B2B - Pendidikan minimal D3 / S1 Semua Jurusan - Memiliki pengalaman 2 tahun di bidang internet service provider (ISP) atau telekomunikasi -

  Lowongan Kerja Business Development Executive

Deskripsi Pekerjaan .custom__ql-container a { text-decoration: underline !important; } Ingin berkarier di dunia business development, partnership, dan teknologi pendidikan? Di SEVIMA, kamu akan berperan dalam

  Lowongan Kerja Host/Hostess

Additional Information Job Number 26106876 Job Category Food and Beverage & Culinary Location Jalan Laguna Kejawan Putih Mutiara No 17B, Surabaya, East Java, Indonesia, 60112

  Lowongan Kerja Admin Gudang & Operator Forklift

Pendidikan minimal SMA atau sederajat Memiliki pengalaman admin gudang diutamakan Memiliki pengalaman kerja sebagai operator forklift lisensi SIO yang masih berlaku diutamakan. Memiliki kemampuan microsoft

  Lowongan Kerja Persyaratan:

Siswa aktif SMK/sederajat Memiliki jurusan/kompetensi yang sesuai dengan posisi yang tersedia Memiliki surat pengantar atau rekomendasi dari sekolah Memiliki periode magang sesuai dengan kebutuhan perusahaan