65 Lowongan Kerja Sales Denpasar bulan November 2025. Sebanyak 65 Lowongan Kerja Sales Denpasar dan yang berhubungan dengan Loker Sales, Rekrutmen Sales, Peluang Kerja Sales, Peluang Berkarir Sales, Pekerjaan Sales di Loker.my.id. Temukan Lowongan Kerja Sales Denpasar yang Anda cari di bawah ini.
Job Description: Maintain safety, order, and cleanliness in the boutique Monitor entry/exit of customers, staff, and goods Conduct regular patrols and security reports Prevent theft,
Role Description Early Years is a dynamic, energetic and community-minded Learning Neighborhood within the bigger Green School Bali community. With around 73 children across ages
Memastikan operasional sales berjalan dengan baik di Area masing-masing Mencapai target penjualan (Sell In, Sell Out) Membangun dan mempertahankan hubungan baik dengan pelanggan dan mitra
Mendengarkan apa yang diinginkan pelanggan dan membantu mereka menemukan produk yang sempurna untuk kebutuhan mereka. Terus-menerus membangun pengetahuan produk dan menyampaikan pengetahuan ini dengan cara
The Marketing Representative is responsible for implementing marketing strategies to drive business growth, increase brand awareness, and engage with customers. They work closely with the
Sebuah Perusahaan Makanan Nasional di Bali mencari seorang Sales Manager dengan Kriteria sebagai berikut : Pendidikan Minimal S1 semua jurusan. Pengalaman Minimal 5 tahun sebagai
Mengidentifikasi peluang proyek baru dengan membangun relasi dengan arsitek, desainer, dan kontraktor. Menyusun dan menyampaikan presentasi serta proposal solusi smart home. Menyusun quotation, negosiasi kontrak,
Tugas dan tanggung jawab : Melakukan identifikasi peluang penjualan pada sektor proyek pembangunan skala besar, kecil dan menengah. Melakukan penjualan material bahan bangunan semen instant
Chocolate Monggo adalah perusahaan manufaktur dan distributor produk Cokelat berkualitas Premium yang berbasis di Indonesia yang didirikan sejak tahun 2005. Produk kami diproduksi di Yogyakarta
At SiteMinder we believe the individual contributions of our employees are what drive our success. That’s why we hire and encourage diverse teams that include