| Info Loker | Lowongan Kerja Industrial Relation Performance Reward Management Analyst Jakarta MODA (Member of Astra) |
| Posting | 26 Februari 2025 |
| Perusahaan | MODA (Member of Astra) |
| Kota | Jakarta |
Info Terbaru Lowongan Kerja Industrial Relation Performance Reward Management Analyst Jakarta Oktober 2026 di MODA (Member of Astra). Selamat Pagi untuk sobat yang sedang berburu pekerjaan. Semoga tidak nyerah untuk mencari pekerjaan yang pas dengan minat Anda. Memang seringkali mencari pekerjaan yang cocok sangatlah susah di tahun 2026 ini. Pada kesempatan ini admin akan memberikan informasi Lowongan Kerja Industrial Relation Performance Reward Management Analyst Jakarta Oktober 2026 di MODA (Member of Astra). Berikut ini info lebih detail mengenai Lowongan Kerja Industrial Relation Performance Reward Management Analyst Jakarta Oktober 2026 MODA (Member of Astra).
Berikut ini adalah ketentuan yang harus Anda penuhi untuk memenuhi Lowongan Kerja Industrial Relation Performance Reward Management Analyst Jakarta Oktober 2026 MODA (Member of Astra) yang dibuka pada bulan Oktober 2026 ini:
Job Relations
Industrial Relation
1. Memastikan perusahaan memenuhi regulasi ketenagakerjaan yang berlaku.
2. Melakukan pengelolaan hubungan antara perusahaan dan karyawan, perwakilan karyawan serta pihak eksternal yang terkait dengan ketenagakerjaan.
3. Melakukan persiapan, pelaksanaan, dan pengelolaan pasca Pengakhiran Hubungan Kerja.
Performance & Reward Management
4. Melakukan penyusunan sistem dan kebijakan pengelolaan kinerja.
5. Memfasilitasi dan monitor pelaksanaan pengelolaan kinerja (penyusunan rencana kerja individu, coaching & mentoring, penilaian kinerja, dan pemberian feedback kepada karyawan).
6. Menyusun kebijakan pengelolaan sistem kompensasi dan benefit.
Job Requirements
1. Lulusan Sarjana (S1) dari jurusan Hukum, Manajemen, Teknik Industri, Psikologi, atau jurusan lain yang relevan.
2. Laki-laki, berusia 24-27 tahun.
3. Memiliki pengalaman selama 3-6 tahun di bidang yang relevan.
4. Memiliki analysis & judgement dengan critical thinking yang kuat.
5. Memiliki drive & courage yang kuat.
6. Memiliki keterampilan komunikasi, employee relation, negosiasi, dan mediasi konflik yang baik.
7. Memiliki pengetahuan mengenai hukum ketenagakerjaan, sistem pengupahan, dan sistem manajemen kinerja.
8. Kemampuan untuk mengelola proyek dan bekerja secara efektif dalam fast-pace environment
Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu
Tenggat Lamaran: 31/03/2025
Hanya pendaftar yang memenuhi kualifikasi di atas yang akan dipanggil untuk melakukan wawancara. Untuk itu jika Anda berminat dan memenuhi kandidat Lowongan Kerja Industrial Relation Performance Reward Management Analyst Jakarta Oktober 2026 MODA (Member of Astra) di atas, silahkan kirimkan lamaran Anda sebelum lowongan ditutup.
Demikian info Lowongan Kerja Industrial Relation Performance Reward Management Analyst Jakarta Oktober 2026 MODA (Member of Astra) yang dapat kami sampaikan. Semoga info lowongan kerja hari ini membantu Anda sekalian yang sedang mencari pekerjaan. Jika Info lowongan kerja di atas tidak sesuai dengan minat Anda, tidak ada salahnya untuk membaca info lowongan kerja lainnya di bawah ini. Akhir kata kami ucapkan kam sia sudah mengunjungi website ini, jangan lupa untuk membagikan info bermanfaat ini melalui facebook dan twitter. Selamat mencari kerja dan berkarya!
Jika sahabat berminat mendaftar Lowongan Kerja Industrial Relation Performance Reward Management Analyst Jakarta Oktober 2026 MODA (Member of Astra), segera siapkan berkas dan dokumen yang dibutuhkan untuk mengisi Lowongan Kerja Industrial Relation Performance Reward Management Analyst Jakarta Oktober 2026 MODA (Member of Astra) tersebut. Silakan klik tombol "Kirim Lamaran" di bawah ini.
Tanggung Jawab Utama: Mengoperasikan mesin dan peralatan produksi sesuai dengan Prosedur Operasional Standar (SOP) yang berlaku. Menjalankan proses perakitan, pengolahan, atau pengemasan barang sesuai dengan
PLANT Deskripsi - Usia - Usia Min: 20 - Usia Max: 35 Spesifikasi - Pendidikan: SMK Teknik Alat Berat, Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Otomotif,
Company Description Putera Sampoerna Foundation (PSF) was established as a social organization with the aim to assist in the development of Indonesia as a nation.
Location: Indonesia Working Pattern: Hybrid, with regular office presence aligned with local practices At PMI, we’ve transformed our business and are building our future on
PRODUCTION Deskripsi "- Memastikan diikutinya kaidah-kaidah mutu, safety, health dan environmental manajemen sistem dalam semua aktifitas - Memastikan proses loading sesuai dengan metode yang benar