Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya PT.Lionel Jaya Logistic Terbaru di Surabaya

Info Terbaru Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya Januari 2026 di PT.Lionel Jaya Logistic. Selamat Sore untuk sobat yang sedang mencari pekerjaan. Semoga tidak putus asa untuk mencari pekerjaan yang cocok dengan ijazah Anda. Memang kadang mencari pekerjaan yang sesuai sangatlah tidak mudah di tahun 2026 ini. Pada kesempatan ini admin akan memberikan informasi Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya Januari 2026 di PT.Lionel Jaya Logistic. Berikut ini informasi lebih rinci mengenai Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya Januari 2026 PT.Lionel Jaya Logistic.

Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya Januari 2026 PT.Lionel Jaya Logistic

Berikut ini adalah deskripsi kerja yang harus Anda penuhi untuk mengisi Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya Januari 2026 PT.Lionel Jaya Logistic yang dibuka pada bulan Januari 2026 ini:

Kualifikasi :

• Usia maksimal 40 tahun
• Pendidikan Minimal D3 Semua Jurusan
• Berpengalaman Minimal 3 tahun dibidang Kargo, Logistik,& Perbankan
• Memahami kegiatan & prosedur operasional cargo
• Berjiwa marketing / sales
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office
• Memiliki intregritas tinggi, loyal, berdedikasi tinggi, disiplin dan bertanggung jawab
• Mampu bekerja dibawah tekanan dan bekerja secara individual maupun team

Jobdesk :

• Mengawasi & melaksanakan operasional cabang
• Mengatur serta mengelola seluruh karyawan cabang
• Memastikan semua pekerjaan di cabang berjalan sesuai SOP
• Mengawasi pencapaian target team sales sesuai SOP perusahaan
• Membina hubungan baik dengan customer dan stakeholder bandara Membangun relasi yang luas menyusun strategi penjualan untuk mencapai target
• Melakukan riset harga pasar dan competitor mengelola anggaran keuangan cabang

https://recruitment-new.lionelgroup.id/hirings

Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu

Upah: Rp500.000.000 - Rp800.000.000 per bulan

Hanya peserta yang memenuhi persyaratan di atas yang akan dipanggil untuk melakukan wawancara. Untuk itu jika Anda berminat dan memenuhi kandidat Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya Januari 2026 PT.Lionel Jaya Logistic di atas, silahkan kirimkan lamaran Anda sebelum lowongan ditutup.

Demikian kabar Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya Januari 2026 PT.Lionel Jaya Logistic yang dapat kami sampaikan. Semoga informasi lowongan kerja hari ini membantu Anda sekalian yang sedang mencari pekerjaan. Jika Info lowongan kerja di atas tidak pas dengan minat Anda, tidak ada salahnya untuk membaca info lowongan kerja lainnya di bawah ini. Akhir kata kami ucapkan thank you sudah mengunjungi website ini, jangan lupa untuk membagikan info bermanfaat ini melalui facebook. Selamat mencari kerja dan berkarya!

Jika Anda berminat mendaftar Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya Januari 2026 PT.Lionel Jaya Logistic, segera siapkan berkas lamaran dan dokumen yang diminta untuk melamar Lowongan Kerja Kepala Cabang Surabaya Surabaya Januari 2026 PT.Lionel Jaya Logistic tersebut. Silakan klik tombol "Kirim Lamaran" di bawah ini.

  Lowongan Kerja DATA ENGINEER

Kualifikasi : Lulusan S1 jurusan Teknik Informatika / Sistem Informasi / Statistik / Teknik Industri Memiliki pengalaman minimal 2 tahun (diutamakan) Menguasai SQL dalam pengambilan

  Lowongan Kerja Learning & Development Manager

Learning & Development Manager With thousands of hotels in over 100 countries and territories, Hilton offers countless opportunities to delight. From an open door to

  Lowongan Kerja DevOps

Kualifikasi : Pendidikan minimal S1 di bidang Ilmu Komputer, Teknik Informatika, atau bidang terkait. Memiliki pengalaman minimal 3 tahun pengalaman kerja praktis sebagai DevOps Engineer,

  Lowongan Kerja Company Regional Representative

Our Regional Representatives' responsibilities include planning and organizing tours, leading and escorting groups, providing information and commentary on history and culture, ensuring the safety and

  Lowongan Kerja Staff HR & GA

Memiliki gelar sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait Minimal 2 tahun pengalaman dalam peran SDM atau konsultasi SDM Memiliki pemahaman