Lowongan Kerja Talent Development Intern Elabram Terbaru di Jakarta

Info Terbaru Lowongan Kerja Talent Development Intern Jakarta Maret 2026 di Elabram. Salam Sukses buat agan yang sedang mencari pekerjaan. Semoga tidak menyerah untuk mencari pekerjaan yang cocok dengan minat Anda. Memang seringkali mencari pekerjaan yang sesuai sangatlah tidak gampang di tahun 2026 ini. Pada kesempatan ini admin akan memberikan info Lowongan Kerja Talent Development Intern Jakarta Maret 2026 di Elabram. Berikut ini info lebih lengkap mengenai Lowongan Kerja Talent Development Intern Jakarta Maret 2026 Elabram.

Lowongan Kerja Talent Development Intern Jakarta Maret 2026 Elabram

Berikut ini adalah kriteria yang harus Anda penuhi untuk mengisi Lowongan Kerja Talent Development Intern Jakarta Maret 2026 Elabram yang dibuka pada bulan Maret 2026 ini:

Job Description

1. Develop A Positive Relationship With All Employees. Promote Direct Communication And Positive Rapport Amongst Employees And Managers

2. Provide Coaching/Mentoring To All Key Groups Of Employees, And Recommend Appropriate Actions.

3. Act As Both A Liaison And An Advisor And Provide Technical Expertise On HR Talent Scope To Staff And Management.

4. Coach And Train Operational Departments On Various Aspects Of The Capability Improvement

5. Manage The Performance Management System, To Include Developing And Monitoring Performance Evaluations, Performance Development Plans, And Performance Improvement Plans

6. Oversee The Rewards And Recognitions Programs

7. Develop Criteria For Evaluating Effectiveness Of Training Activities And Regularly Monitor And Reports Results To Management, Along With Recommendations For Improvement As Appropriate.

8. Design, Develop, Update, And Deliver Professional Quality Presentations And Training Materials To Include Classroom Trainings, Workbooks, Job Aids, Quick Reference Guides, Webinars, Videos, And E-Learnings

9. Monitors And Evaluates Trainee's Progress And Development By Implementing An Evaluation And Proficiency Assessment Process That Is Consistent With Company Appraisal, Developmental And Feedback Standards.

10. Develops And Conducts Audits To Identify Training Needs And Opportunities For Performance Improvement.

11. Talent Potential Evaluation And Creates Program For Increase Employee Potential.

Requirement

Active Student In Human Resource Management/Business Administration, Or Related Major

Excellent Communication In English

Open Minded, Attention To Detail And Careful.

Has internship/voluntary/organizational experience in Talent Development.

Ability To Prioritize And Work On Multiple Tasks Simultaneously.

Comfortable With Change – Knows How And When To Be Effective.

Additional Requirement
Gender
All
Age
20 - 22 [yo]
Min. GPA
3
Job Information
Industry
Telecommunication
Employment
Contract
Position Level
Fresh/Entry
Working Hour
NORMAL
Language
Indonesia

Hanya kandidat yang memenuhi syarat di atas yang akan dipanggil untuk melakukan interview. Untuk itu jika Anda berminat dan memenuhi peserta Lowongan Kerja Talent Development Intern Jakarta Maret 2026 Elabram di atas, silahkan kirimkan lamaran Anda sebelum kadaluwarsa.

Demikian informasi Lowongan Kerja Talent Development Intern Jakarta Maret 2026 Elabram yang dapat kami sampaikan. Semoga info lowongan kerja hari ini membantu Anda sekalian yang sedang mencari pekerjaan. Jika Info lowongan kerja di atas tidak pas dengan ijazah Anda, tidak ada salahnya untuk membaca informasi lowongan kerja lainnya di bawah ini. Akhir kata kami ucapkan thank you sudah mengunjungi website ini, jangan lupa untuk membagikan info bermanfaat ini melalui social media. Selamat mencari kerja dan berkarya!

Jika sahabat tertarik mengisi Lowongan Kerja Talent Development Intern Jakarta Maret 2026 Elabram, segera siapkan persyaratan dan dokumen yang diminta untuk melamar Lowongan Kerja Talent Development Intern Jakarta Maret 2026 Elabram tersebut. Silakan klik tombol "Kirim Lamaran" di bawah ini.

  Kirim Lamaran

  Lowongan Kerja Facility Coordinator

Job Title Facility Coordinator Job Description Summary The Facility Coordinator is responsible for supporting the daily operations of a single office location, ensuring the delivery

  Lowongan Kerja ASYA - Resident Relation SPV

Requirement : Pendidikan Minimal D3, segala jurusan. Diutamakan Wanita, dengan Usia Maksimal 27 Tahun Memiliki Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Customer Service Umroh & Haji.

  Lowongan Kerja Customer Service Umroh Dan Haji

Mencari prospek dan pelanggan. Mencapai target penjualan yang telah ditentukan. Memelihara hubungan baik dengan pelanggan untuk memastikan kepuasan dan mendorong pembelian ulang. Memastikan kelengkapan administrasi

  Lowongan Kerja Field Service IX - Power

POSITION SUMMARY To assist the Operations Manager, Power to carry out the company’s commitment and promise delivery of service level to the customers. We are

  Lowongan Kerja Training Officer

Mengembangkan konten pembelajaran digital asynchronous sesuai kebutuhan kompetensi organisasi. Mendesain alur pembelajaran yang mudah diikuti untuk meningkatkan keterlibatan dan penyelesaian pembelajaran. Mengelola kurikulum dan konten