100 Lowongan Kerja bulan November 2026. Kami menemukan sebanyak 100 Lowongan Kerja dan yang berkaitan dengan Lowongan Kerja , Loker , Rekrutmen , Peluang Karir , Kesempatan Berkarir di Loker.my.id. Temukan dan raih peluang berkarir Anda disini persembahan dari Loker.my.id
Location: Teluk Naga, Kabupaten Tangerang, Banten Key Responsibilities: Manage local employee recruitment and HR administration. Handle employee records, documentation, visa applications, and company legal matters.
Our client is a growing commercial cleaning company based in London and is looking for a creative Social Media Content Creator to help build their
Madhava Visual Art (MAVA) Merupakan Line Up Dari Madhava Enterprises Yang Bergerak Di Bidang Branding Product Sehingga Produk Memiliki Nilai Tinggi & Bisa Di Terima
Melakukan pemetaan geologi dan mengidentifikasi potensi mineral emas. Menganalisis karakteristik batuan, struktur geologi, dan mineralisasi. Melakukan pengambilan serta analisis sampel batuan dan tanah. Menginterpretasikan data
Qualifications: Minimum of a Bachelor's degree. Experience as a QA or relevant internship experience. Basic understanding of the Software Development Life Cycle (SDLC). Ability to
Kesempatan PT Classic Prima Carpet mencari seorang Supervisor Human Resource Development (SPV HRD) yang berpengalaman dan profesional untuk bergabung dengan tim kami di Jombang, Jawa
We are looking for a creative and detail-oriented Graphic Designer to join our team. If you are passionate about visual communication and enjoy creating engaging
Role overview: We are seeking a detail-oriented and proactive Legal Contract Drafter that willing to relocate to site and to support the company's operational activities
Responsibilities Memproses dan mengelola dokumen-dokumen penjualan seperti quotation, sales order, faktur, dan dokumen pendukung lainnya dengan akurat. Memastikan semua dokumen penjualan terarsipkan dengan rapi dan
Kualifikasi : Pendidikan minimal D3/S1 Manajemen SDM, Psikologi, Hukum, Manajemen, atau bidang relevan. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang HRGA, General Affairs, atau HR