100 Lowongan Kerja Part bulan Oktober 2026. Sebanyak 100 Lowongan Kerja Part dan yang berhubungan dengan Loker Part, Rekrutmen Part, Peluang Kerja Part, Peluang Berkarir Part, Pekerjaan Part di Loker.my.id. Temukan Lowongan Kerja Part yang Anda cari di bawah ini.
English Teachers - Part Time Capable of teaching & fluent in English. Teach kids and/or Teens and/or Adults. Flexible teaching hours. Part-time (17.30-21.00 WITA) Penempatan
Kualifikasi: Pendidikan min SMA / SMK / D3 Pengalaman sales B2B minimal 1 tahun. Terbiasa cold calling dan canvassing. Mampu presentasi kepada owner atau HR
Menyiapkan dan menyajikan makanan & minuman sesuai standar outlet. Memahami menu makanan dan minuman untuk membantu rekomendasi kepada customer. Melayani pembelian secara langsung maupun takeaway
Deskripsi Pekerjaan Guide reseller partners through the full API onboarding journey (kickoff, sandbox testing, production testing, go-live) Explain Lapakgaming's API flow to partners: authentication, request/response
Kualifikasi: Pendidikan min SMA / SMK / D3 Berorientasi pada target Berpengalaman / Gresh Graduate Memiliki Kendaraan Pribadi Fasilitas & Tunjangan: Gaji Pokok BPJS Ketenagakerjaan
We are looking Junior Parts Clerk for Parts Sales Deaprtment to provide customer support for Parts requirement, and processing customer’s Parts order in timely manner.
Kualifikasi: Pendidikan min SMA / SMK / D3 Berorientasi pada target Berpengalaman / Gresh Graduate Memiliki Kendaraan Pribadi Fasilitas & Tunjangan: Gaji Pokok BPJS Ketenagakerjaan
Kualifikasi: Pendidikan minimal SMA Maximal usia 38 tahun Diutamakan berpengalaman sales retail Siap bekerja di lapangan dan ada motor Siap bekerja dengan target Job Description
Job Description: Mengunjungi toko sesuai jadwal perhari dan mengembangkan toko aktif Menjaga kelancaran bayar toko di area Memastikan target penjualan tercapai bahkan melebihi Kualifikasi Minimal
Assistant Recruitment Director – Southeast Asia Location: Remote, Jakarta Contract Type: Permanent Band E We’re looking for anexperienced, commercially focused recruitment leader to take ownership