| Info Loker | Lowongan Kerja Ziswaf Social Campaign Specialist Yogyakarta Yogyakarta Evermos |
| Posting | 24 Februari 2025 |
| Perusahaan | Evermos |
| Kota | Yogyakarta |
Info Terbaru Lowongan Kerja ZISWAF Social Campaign Specialist Yogyakarta Yogyakarta Juli 2026 di Evermos. Selamat Siang buat agan yang sedang membutuhkan pekerjaan. Semoga tidak berhenti untuk mencari pekerjaan yang pas dengan spesialisasi Anda. Memang kadangkala mencari pekerjaan yang sesuai sangatlah tidak mudah di tahun 2026 ini. Pada kesempatan ini admin akan memberikan info Lowongan Kerja ZISWAF Social Campaign Specialist Yogyakarta Yogyakarta Juli 2026 di Evermos. Berikut ini info lebih detail mengenai Lowongan Kerja ZISWAF Social Campaign Specialist Yogyakarta Yogyakarta Juli 2026 Evermos.
Berikut ini adalah kriteria yang harus Anda penuhi untuk melamar Lowongan Kerja ZISWAF Social Campaign Specialist Yogyakarta Yogyakarta Juli 2026 Evermos yang dibuka pada 24 Februari 2025 ini:
Job Summary
Ziswaf Social Campaign Specialist will manage social impact campaigns in DIY and Central Java, focusing on building and maintaining strong relationships with foundations and local partners. The role includes providing regular reports to foundations, ensuring donations are directly channeled to beneficiaries, and monitoring their proper distribution. The specialist will also oversee campaign optimization and engage in fieldwork to document beneficiary stories. Strong communication skills and the ability to ensure transparency and accountability in partnerships are key for this role.
Key Responsibility
Required Qualifications
Evermos is committed to providing an inclusive environment where equal opportunities are available to all applicants regardless of race, color, religion, gender, national origin, disability, age, genetic information, marital status, pregnancy, or related condition. We will not tolerate discrimination or harassment based on any of these characteristics.
We also emphasize the importance of diversity in all aspects of employment including recruitment, hiring, promotions, training, and organization operations.
Px58EoNjC0
Hanya peserta yang memenuhi syarat di atas yang akan dipanggil untuk melakukan tahapan tes. Untuk itu jika Anda berminat dan memenuhi pelamar Lowongan Kerja ZISWAF Social Campaign Specialist Yogyakarta Yogyakarta Juli 2026 Evermos di atas, silahkan kirimkan lamaran Anda sebelum batas pendaftaran.
Demikian info Lowongan Kerja ZISWAF Social Campaign Specialist Yogyakarta Yogyakarta Juli 2026 Evermos yang dapat kami sampaikan. Semoga info lowongan kerja hari ini membantu Anda sekalian yang sedang mencari pekerjaan. Jika Info lowongan kerja di atas tidak pas dengan ijazah Anda, tidak ada salahnya untuk membaca info lowongan kerja lainnya di bawah ini. Akhir kata kami ucapkan terima kasih sudah mengunjungi website ini, jangan lupa untuk membagikan informasi bermanfaat ini melalui facebook. Selamat mencari kerja dan berkarya!
Jika kamu berminat mendaftar Lowongan Kerja ZISWAF Social Campaign Specialist Yogyakarta Yogyakarta Juli 2026 Evermos, segera siapkan persyaratan dan dokumen yang dipersyaratkan untuk mendaftar Lowongan Kerja ZISWAF Social Campaign Specialist Yogyakarta Yogyakarta Juli 2026 Evermos tersebut. Silakan klik tombol "Kirim Lamaran" di bawah ini.
Melakukan survei pasar terkait distribusi dan penjualan produk rokok di area yang ditentukan Mengumpulkan data outlet (toko, warung, minimarket) terkait ketersediaan produk Melakukan pengecekan harga,
1. Melakukan pendekatan dengan konsumen untuk memberikan informasi mengenai Paylater 2. Melakukan penjualan produk Paylater 3. Memberikan pelayanan, menjelaskan produk, pengisian aplikasi serta keuntungan menggunakan
Responsibilities: Handle user complaints which manifest as incoming tickets in resolution tools. Maintain a positive, empathetic, and professional attitude toward customers at all times. Exceed
KUALIFIKASI : Pria. Usia max. 35 tahun. Pendidikan min. SMA/SMK sederajat. Memiliki pengalaman sebagai trainer atau minimal pengalaman 1 tahun. Memahami standar opersional (SOP) dan
Key Responsibilities: Lead and motivate the collections team to achieve targets Monitor team performance and provide regular feedback Resolve escalated cases and support complex collections